Lier kommune søker engasjerte lærere med god faglig kompetanse og et godt hjerte for våre elever
Oppvekst, Lier kommune
Lier kommune søker engasjerte lærere med god faglig kompetanse og et godt hjerte for våre elever. Vi trenger deg som er opptatt av pedagogisk utviklingsarbeid og som har høye ambisjoner for elevenes læring!
Vi trenger flere dyktige lærere på laget som mener entusiasme smitter, som lytter med respekt og skaper resultater.
Fakta om stillingen:
Søknadsfrist: 31.01.2020
Arbeidsgiver: Lier kommune
Sted: Lier
Stillingstittel: Lærer
Heltid / Deltid: Heltid
Ansettelsesform: Fast
Lierskolen jobber etter en fireårig kvalitetsplan; "Læring og livsmestring". Planen vektlegger dybdelæring, folkehelse og livsmestring. Lierskolen driver et aktivt utviklingsarbeid og tilbyr etter- og videreutdanning til sine ansatte, det er noe av årsaken til at Lier kommune har gode læringsresultater.
Gå inn på Lierskolen for å finne nærmere opplysninger om våre åtte barneskoler, to ungdomsskoler og to kombinerte skoler.
For de som ønsker å bli bedre kjent med lierskolen, vil det bli arrangert åpen dag fredag 7. februar kl. 10:00. Dagen innledes med en presentasjon av lierskolen ved kommunalsjef oppvekst Kari-Ann Dale på rådhuset i Lierbyen. Videre tar skolene våre imot besøk fra kl.11.00. Velkommen skal du være.
Er dette noe som appellerer til deg, ser vi frem til å høre fra deg!
Arbeidsoppgaver
Planlegge og lede elevenes læring
Analysere og følge opp elevenes læring
Sørge for et trygt, godt og inkluderende læringsmiljø for elevene
Bidra til et godt samarbeid med foresatte
Delta og bidra i et lærende fellesskap på skolen
Samarbeid med andre faginstanser
Kvalifikasjoner
Vi søker deg som er strukturert og nøyaktig, men også fleksibel og omstillingsdyktig i skolehverdagen.
Du tar initiativ til nye arbeids- og vurderingsmetoder og en faglig tilnærming som fremmer utvikling hos elevene.
Våre nye lærere må ha godkjent undervisningskompetanse. Det er viktig at du spesifiserer fag du har fordypning i (antall studiepoeng), i tillegg til eventuelle preferanser for arbeidssted i søknaden.
Formell utdanning i undervisningsfagene, fortrinnsvis norsk, matematikk og engelsk
Trygg og god klasseleder som bidrar til inkludering og gode læringsbetingelser
Interesse for og erfaring med digitale læringsverktøy for å fremme elevenes læring
God IKT kompetanse er viktig når alle elever har eget læringsbrett
Samarbeidsevner
Personlige egenskaper
Du motiveres av å gjøre en forskjell for elevene
Du kommuniserer godt og har evne til å etablere gode relasjoner til elever og foreldre
Du evner å være tydelig, lytte med respekt og har et godt hjerte for våre elever
Du har godt humør og trives med et høyt tempo i hverdagen
Du er en kunnskapsrik, inkluderende, engasjert og fremtidsrettet lærer som ønsker å bidra til en skole for fremtiden
Du er målbevisst, fleksibel, selvstendig og en tydelig læringsleder
Du er en god samarbeidspartner med gode kommunikasjonsferdigheter
Du er en lagspiller som engasjerer, motiverer og inspirerer
Du må ha høye ambisjoner og forventninger til elevene, og kunne skape et godt læringsmiljø
Du har gode samarbeidsevner, er løsningsorientert, fleksibel og beslutningsdyktig
Du er løsningsorientert og en god relasjonsbygger både til elever, kollegaer og foresatte
Du har god IKT-kompetanse, er nysgjerrig på å lære og du er i utvikling
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Vi tilbyr
Kultur for å dele kunnskap og erfaring med hverandre
Et endringsvillig og innovativt arbeidsmiljø
Systematisk veiledning for nytilsatte/nyutdannede
Utviklingsgrupper, hvor du får være med å styre i hvilken retning skolen skal jobbe
Engasjerte og dyktige skoleledere
Fokus på pedagogisk utviklingsarbeid
Godt arbeidsmiljø og gode kollegaer
Gode pensjonsordninger
Gode velferdsordninger
Kontaktlærertillegg: 27.000 pr år
Andre opplysninger
Denne utlysningen gjelder for stillinger med oppstart kommende skoleår, august 2020.
I Lier kommune må alle som skal arbeide innen helse og omsorg eller med barn, unge og funksjonshemmede fremvise tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Denne fremvises ved tilbud om ansettelse og skal ikke legges ved søknaden.
I henhold til offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.
Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse.
Arbeidssted 3400 Lier
Kontaktinformasjon Kari Ann Dale, kommunalsjef oppvekst, mobil 958 20 423 Edel Karin Wøien, skolefaglig rådgiver, mobil 950 34 414
Sentralt beliggende på Østlandet, mellom Asker og Drammen, finner du grønne Lier med 26 000 innbyggere. Vi er en innovativ og fremoverlent kommune med mange spennende utviklingsprosjekter. Her er det stor tilflytting, gode oppvekstvilkår og flotte rekreasjonsområder. Lier kommune har 1500 medarbeidere som yter et vidt spekter av tjenester med høy kvalitet. Vi ønsker å rekruttere og beholde dyktige og motiverte medarbeidere med sikte på å utvikle gode velferdstjenester til innbyggerne over tid.